Formation Coaching, Changement, Management : nos voeux 2022

Formation Coaching, Changement, Management : nos voeux 2022

Notre année 2022 va rimer avec changement et management. Avec Coaching aussi, bien sûr. Et avec Formation, évidemment. Laissez-nous vous expliquer tout ça dans ce billet.

Formation Coaching, Changement, Management : 2021, 2022, 2023

Nous, toute l’équipe Linkup Coaching, vous adressons nos meilleurs voeux pour cette nouvelle année 2022, et pour votre formation coaching actuelle ou future. L’équipe vous souhaite le meilleur dans vos projets professionnels et un équilibre nécessaire entre ces activités et vos vies personnelles. Nous vous souhaitons de multiplier les projets, de les mener à bien, de vous amuser, de vous former, bref, nous vous souhaitons une année trépidante, intense et épanouissante.

Pour celles et ceux que nous avons eu le privilège de former : nous sommes ravi·es de vous avoir accompagné dans vos parcours de formation au coaching Et toujours ravi·es de vous revoir en spécialisation, sur le réseau Linkup Alumni, bref, partout.

Félicitations aux nouveaux·elles coach·es certifié·es

N’hésitez pas à vous connecter à leur réseau et à les contacter quand vous aurez besoin d’être coaché·e, vous pouvez les retrouver sur linkedin juste ici, en regardant les posts.

Félicitations anticipées à tous·tes celles et ceux qui se lanceront dans une formation coaching cette année (et aux autres aussi)

Pour ceux et celle que nous n’avons pas encore eu le privilège de former : contactez-nous, racontez-nous vos projets de reconversion, vos projets de formation, à court, moyen et même long terme. Nous avons une équipe de consultant·es à votre écoute, composée de professionnel·les, et qui connaissent le métier et qui ont l’habitude de vous orienter. C’est simple, ça se passe ici :

>>> https://www.linkup-coaching.com/contact/ <<<

Changement, transition, et surtout innovation

En 2021, nous avons amorcé beaucoup, beaucoup de changements et beaucoup, beaucoup d’innovation dans nos process. Un changement de gouvernance, d’abord, puis un grand changement stratégique. Nous avons produit un nouveau site internet pour mieux nous présenter et mieux présenter nos produits. Nous avons également développé une plateforme e-learning toute nouvelle, toute belle, mais surtout opérationnelle et efficace. Les premier·es heureux·ses bénéficiaires seront les participants de la spécialisation Gestion du Stress du 11 janvier prochain.

Nous avons également lancé notre podcast Linkup, le podcast qui raconte le coaching de l’intérieur. Nous y donnons la parole aux acteurs du coaching pour des conversations longues, approfondies et débridées sur tous les sujets. Vous pouvez retrouver les trois derniers numéros ici (et le quatrième sortira mardi prochain, save the date) :

Encore plus de contenu en 2022

Pour 2022, nous avons décidé de produire encore plus de contenu gratuit pour faire connaître le coaching, pour vous faire connaître vous, et pour nous faire connaître. Concrètement :

  • nous allons reprendre après une pause de presque deux ans (pour cause de COVID) la publication de la Revue Européenne de Coaching. Vous pouvez retrouver le dernier numéro, paru en novembre dernier en cliquant sur cette phrase.
  • nous allons augmenter la fréquence des publications sur le mediablog. L’objectif, c’est d’arriver à vous proposer 4 articles par semaine d’ici l’été au plus tard.
  • nous vous proposons désormais un espace d’échange et de discussion : le podcast linkup. Trois sont déjà sortis (cf. ci-haut) et trois épisodes supplémentaires ont été enregistrés à ce jour. Restez connecté·es à notre plateforme podcast pour les retrouver dès leurs sorties.
  • nous lançons dès février un rendez-vous mensuel : les lives linkedin Linkup. Le but, vous proposer un espace d’échange d’abord, et vous apporter du contenu autrement ensuite.
  • une newsletter qui paraîtra tous les derniers jeudi du mois. Restez connecté·es pour ne pas louper le lancement !

Allez, c’est fini pour aujourd’hui, encore une très très belle année à tous·tes, nous avons hâte de vous voir en formation et d’échanger avec vous.

À bientôt, et nous vous resouhaitons une excellente année 2022 !!

L’équipe Linkup Coaching

Sociologue
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